陳茂波宣布公務員有望加薪｜網民列4大工作失誤 加薪要先做1件事

網民列舉政府4大失誤質疑加薪合理性

有網民在連登討論區發起「今年應唔應該加公務員人工？」的討論，並列出過去一年政府及公務員工作的4大問題。首先是大埔宏福苑發生奪命火災導致逾百人死亡，政府責任及居民安置方案至今仍未有最終結果。其次是巴士強制佩戴安全帶法例出現朝令夕改的情況，令市民無所適從。第三是政府物流署錯誤採購內地供應商「鑫鼎鑫」的「冒牌飲用水」事件，暴露採購程序漏洞。最後是西貢咸田灣營地淪為「垃圾灣」的環境問題，反映政府管理不善。基於這些問題，該網民認為公務員今年不應該獲得加薪。

陳茂波恢復薪酬趨勢調查機制

財政司司長陳茂波在《財政預算案》中宣布，政府將恢復按薪酬趨勢調查結果決定公務員加薪與否的機制，最終決定將由特首會同行政會議把關拍板。這項安排與去年政府主動宣布行政、立法、司法機關及區議會全體人員一致凍薪的做法截然不同，顯示政府對公務員薪酬調整採取更為靈活的態度。薪酬趨勢調查將會比較公務員與私人機構僱員的薪酬水平，作為調整幅度的參考依據。

支持加薪網民提出改革建議

儘管有反對聲音，但亦有不少網民認同公務員今年應該加薪。支持者指出「貨幣供應連年增加，唔加返相應數量畀打工仔，會令貧富差距愈來愈大」，認為薪酬調整有助維持購買力。另有網民提到「私人公司好多都係參考政府，話唔想加嗰班係咪唔使返工？」，強調公務員薪酬對整體勞工市場的指標作用。不過支持加薪的網民同時提出改革建議，認為「應該加，但要移除跳point（公務員遞增薪點）」，亦有人主張「下層應該加，上層應該減」，希望透過薪酬結構調整達到更公平的分配。