招聘驚見「企鵝免問」　9大職場黑話逐個捉

招聘廣告四字門檻掀職場黑話熱潮

有網民拆解，「企鵝」並非指外表或身形，而是服務業用來形容只站在原位、不會主動協助別人，凡事要「踢一踢郁一郁」的冗員。討論其後更演變成職場黑話盤點，網民歸納出9大常見類型，當中包括只顧站着的「四格階磚」或「蠟像」、突然請假或把責任推走的「足球員」、返一日放兩日的「消防員」，以及不停說話的「口水佬」。另有返工只顧手機的「電競手」、愛批評卻欠缺行動的「大師父」、挑選工作內容的「大小姐」，還有不辦正事只顧指指點點的「方丈」，令不少打工仔直呼似曾相識。

事件曝光網民鬧爆低薪高要求現象

事件曝光後，大批網民替求職者不值，質疑招聘廣告寫上「企鵝免問」實際作用有限，畢竟應徵者不會主動承認自己欠缺積極性，單憑外表亦難以辨別。部分打工仔更將矛頭指向薪酬與要求不成正比，直言時薪並非100元，僱主卻列出一連串高要求，難免令人感到門檻過多。相關留言迅速把話題由一句職場黑話，推向香港打工仔最敏感的人工與工作量問題。

勞資立場反轉企鵝門檻最終陷兩極

不過，討論未有一面倒責難僱主，亦有網民認為求職者可以揀工，僱主同樣有權尋找主動合作的員工，做法尚算公平。有人更表示最怕遇上「企鵝型」同事，因為其他人往往要額外承擔其工作，長遠只會加劇團隊不滿。話題最終未有一致答案，反而揭出勞資雙方各自痛點：打工仔介意低薪高要求，僱主與同事則抗拒欠缺主動性的人選，一句「企鵝免問」就此成為職場生存法則的兩極縮影。