職場性格心理測驗!10條問題 搵出上司眼中的你:打工唔一定適合你!
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踏入職場的第一基本法則是與上司和同事保持良好關係!因為在職場上有一個不好的表現,好容易影響同事、上司對你人格等各種方面評價。然而,自身的一句說話好容易令上司對你的印象扣分。要變成職場萬人迷,首先要了解自己職場性格。透過以下這個心理測驗 ,便可清楚了解上司如何看你,從而作出調整。
職場性格心理測驗
找出上司眼中的你
01|明天將會出現
百年一遇的流星雨,你的反應是⋯⋯
A. 沒有興趣,連有關報道都不想看 (1分)
B. 少少興趣,但看看相片、影片就夠 (3分)
C. 那麼難得,當然要親眼看看 (5分)

百年一遇的流星雨,你的反應是⋯⋯(圖片來源:pexels)
05|你空閒時會去散步嗎?
A. 大多數只在家附近兜圈 (1分)
B. 會去離家比較遠以及平常比較少去的地方 (3分)
C. 會去從來沒去過的地方 (5分)

09|在1座高樓大廈裏
租1層來工作,你想租哪層?
A. 偏高層,比較少人會到,而且視野較難被其他大廈阻擋 (1分)
B. 最高層,喜歡在頂點的感覺 (3分)
C. 偏低層,出入比較快 (5分)

結果公布!
少於20分:真材實料
強烈的責任心是你的優勢,你會盡100%的努力將委派給你的工作做到最好。工作中的你非常專注,是個很盡責的員工!因此,你只要執着地做1件事,尤其是深入研究自己感興趣、喜歡的事,就可以輕易取得成功。但要留意除了工作之外,也要多出去走走,參加公司活動,加強人際關係。

20 - 30分:老謀深算
簡單點來說,你很「識玩」。你深知如何避重就輕,亦很會包裝自己的形象,這樣可以掩飾工作能力上的一些小不足。人脈網絡強勁、與同事關係融洽是你的優勢,亦是你成功的主因。但當然,工作表現亦要有不錯的水平,上司才會更加欣賞你。除了做「打工仔」外,你也很適合自己做老闆,應該可以有一番作為。

30 - 40分:脫穎而出
你是個很有想法的人,亦喜歡表達自己的想法,然而總是得不到認同,而你亦不知道問題出在哪裏。勇於表達是你的優勢,但平時需要多做一點「課外功課」,對這個社會及世界多點了解,打好功底才會成功。

高於40分:創意天才
創意力是你的優勢,或許你沒有豐富的專業知識,但創意力可以完全把它填補。你總是覺得目前的工作不能讓你完美地發揮自己的長處,所以總是想轉換別的工作,找其他機會。固定模式的工作確實不適合,或者可以嘗試往藝術設計類發展。

關鍵詞
好生活百科
圖片來源:劇照、pexels、unsplash








